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揭榜掛帥 “職”屬于你│關(guān)于公開招募平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目營運人才的公告

發(fā)布日期:2025-05-20 11:46:38

為進一步深化改革發(fā)展,拓寬選人用人視野,吸引聚集優(yōu)秀運營人才,助推平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目(以下簡稱項目)發(fā)展向好向優(yōu),現(xiàn)決定面向社會公開招募1名項目負責人,2名運營主播。具體如下:

一、項目概況及主要經(jīng)濟指標

(一)項目概況

平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目,由市產(chǎn)投集團下屬全資子公司農(nóng)業(yè)發(fā)展公司主導實施。項目立足平?jīng)黾t牛、靜寧蘋果、設(shè)施蔬菜等特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品,通過搭建特色優(yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品數(shù)字運營平臺,構(gòu)建全鏈條統(tǒng)購統(tǒng)銷體系、整合全市在外特色農(nóng)產(chǎn)品門店資源等舉措,推進線上線下一體化銷售網(wǎng)絡(luò)建設(shè),全面提升平?jīng)鎏厣r(nóng)產(chǎn)品市場競爭力與品牌影響力,幫助農(nóng)民增收,助力鄉(xiāng)村振興。該項目已獲“甘味農(nóng)產(chǎn)品平?jīng)稣逛N中心”官方授權(quán)。

(二)項目主要經(jīng)濟指標(2025年)

計劃實現(xiàn)稅后收入3000萬元、凈利潤200萬元。

二、招募條件

(一)基本條件

1.擁護黨的路線方針政策,有正確的政治立場和政治態(tài)度,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德;

2.遵紀守法,品行端正,誠信廉潔,勤奮敬業(yè),具有良好的團隊合作精神、溝通能力和較強的執(zhí)行力;

3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)。

(二)任職資格

揭榜掛帥 “職”屬于你│關(guān)于公開招募平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目營運人才的公告(圖1)

(三)有以下情形之一者不得報名

1.曾受過刑事處罰、黨紀政務(wù)處分的人員;

2.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

3.曾在各類機關(guān)事業(yè)單位公開招錄(聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違紀行為;

4.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

5.按照有關(guān)規(guī)定,到定向單位工作未滿服務(wù)年限或有其他限制性規(guī)定的;

6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

應(yīng)聘人員如有以上情形,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報考(錄用)資格。

三、招募程序

本次招募堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)原則,按照以下程序組織進行:

1.網(wǎng)上報名。符合條件且具有報考意愿的人員,填寫《平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目2025年公開招募報名表》(詳見附件1),準確、規(guī)范、如實填報個人信息后,以pdf格式將報名材料按順序以電子文檔形式壓縮為一個文件發(fā)送至326715390@qq.com,郵件標題格式為:“姓名+崗位名稱”。

報名材料具體為:報名表掃描件(pdf格式);身份證、學歷學位證書、《教育部學籍在線驗證報告》、專業(yè)技術(shù)職務(wù)證書、從業(yè)資格(資質(zhì))證書等材料掃描件(pdf格式);工作經(jīng)歷、職位證明材料(任職文件、合同等)掃描件(pdf格式);工作業(yè)績證明材料(獲獎證書、工作成果等)、個人征信報告掃描件(pdf格式)、無犯罪記錄證明(pdf格式)、近三年工作總結(jié)或自我評鑒材料(word格式,1500字左右)

本次招募只受理網(wǎng)上報名方式,不接受簡歷郵遞、面呈、電話、傳真等其他方式。

2.報名時間。即日起至2025年5月30日17:00。

3.資格審查。根據(jù)職位需求,對報名者資格條件、學歷學位、任職履歷、工作業(yè)績、專業(yè)背景以及受表彰獎勵等情況進行審核把關(guān),篩選確定最終參加筆試人員。報名人員未按時提交資格審查所需材料、提交材料短缺且無正當理由的、提交材料造假或不能證明其經(jīng)歷等情況,視為資格審查不合格,取消本次應(yīng)聘資格。資格審查貫穿招募工作全過程,包含筆試、面試、考察、公示期間,任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與崗位要求條件不符或提供虛假應(yīng)聘材料的,一經(jīng)查實,取消應(yīng)聘資格。

4.考試(筆試+面試)。資格通過后,通過郵箱、電話等方式通知符合條件人員參加考試,報名人員應(yīng)注意關(guān)注個人郵箱,并保持聯(lián)系方式暢通??荚嚥扇」P試、面試相結(jié)合(百分制,筆試成績占30%,面試成績占70%,計算到小數(shù)點后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)的方式,筆試為閉卷考試(筆試內(nèi)容主要包括行政職業(yè)能力測驗和申論),筆試結(jié)束后采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行面試(主要測試報考者的綜合分析、邏輯思維、語言表達、臨場應(yīng)變能力等)。運營主播面試考試中需要情景模擬主播帶貨,包括但不限于精準傳遞產(chǎn)品賣點、與粉絲互動、調(diào)節(jié)氣氛、突發(fā)問題解決等。報考同一崗位有兩名以上考生出現(xiàn)考試綜合成績相同時,其名次排序按以下辦法確定:筆試成績較高者、學歷較高者、中共黨員。面試中若無合適人選通過的,公司招募工作領(lǐng)導小組有權(quán)取消該崗位招募。

5.考察。由公司招募工作領(lǐng)導小組根據(jù)綜合總成績,綜合研判確定進入考察環(huán)節(jié)的人員名單。對崗位擬聘用人員進行背景調(diào)查,重點審查應(yīng)聘人員的基本情況、以往的工作經(jīng)歷、薪酬待遇與聲望??疾觳缓细裾?,取消招募資格。若出現(xiàn)放棄考察、考察不合格者、自動放棄錄用資格等影響錄用人數(shù)的情形,由招募工作領(lǐng)導小組研究確定是否進行遞補。

6.體檢。根據(jù)考試和考察情況,按崗位擬聘用人數(shù)由高分到低分確定體檢對象。體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行,在縣級以上綜合性醫(yī)院進行,按通知時間提交體檢報告。體檢費用由應(yīng)聘人員自理。

7.公示。根據(jù)總成績和考察結(jié)果,確定體檢對象,體檢合格者在公司官網(wǎng)公示5個工作日。應(yīng)聘人員均可在公示期內(nèi)對公示內(nèi)容提出書面異議。異議材料應(yīng)注明真實姓名和聯(lián)系方式。提出異議的單位與個人應(yīng)對所提異議的真實性和可靠性負責。對匿名或無具體事實根據(jù)的異議,以及涉及自身利益的不正當要求,不予受理。廣大干部群眾可通過來信、來電、來訪等形式,向平?jīng)鍪谢A(chǔ)產(chǎn)業(yè)投資集團有限公司紀委反映(監(jiān)督電話:15193395778,工作日9:00—12:00,13:00—17:00)。

8.聘用簽約。(1)項目負責人:公示無異議后,公司與揭榜人簽訂一年期勞動合同、一年期聘任協(xié)議、年度經(jīng)營目標責任書等相關(guān)法律文書。在規(guī)定時限內(nèi)完成經(jīng)營任務(wù)的按程序予以續(xù)聘(一年一續(xù)),在規(guī)定時限內(nèi)未完成經(jīng)營任務(wù)的按勞動合同予以解聘。(2)運營主播:公示無異議后,公司與揭榜人簽訂勞動合同,按規(guī)定實行三個月試用期制度。試用期滿合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

四、薪酬待遇

1.項目負責人:由底薪加提成構(gòu)成(具體薪資待揭榜人進入考察環(huán)節(jié)后面議)。對公司發(fā)展有特殊貢獻的,可享受公司特殊貢獻獎勵。

2.運營主播:按照公司薪酬制度執(zhí)行。對公司發(fā)展有特殊貢獻的,可享受公司特殊貢獻獎勵。

五、其他說明

1.本次招募不收取任何費用,不指定考試用書,不委托任何培訓機構(gòu)進行考前培訓。

2.本公告未盡事宜由平?jīng)霎a(chǎn)投農(nóng)業(yè)發(fā)展有限責任公司負責解釋。

報名聯(lián)系電話:0933-8610107     15249347730

揭榜掛帥 “職”屬于你│關(guān)于公開招募平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目營運人才的公告(圖2)附件1:平?jīng)鍪刑厣珒?yōu)勢農(nóng)產(chǎn)品統(tǒng)購統(tǒng)銷及線上線下一體化運營項目2025年公開招募報名表


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